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加强“四型”工会创建 激发工会工作活力

内容导读: 一直以来,重视工会工作,建立健全工会组织,充分发挥工会组织的作用,是我党的优良传统和政治优势,更是推进企业和谐发展和经济建设之需要。尤其在当前新形势下,结合建设四型工会要求,如何更深入地全面履行工会职能,深化对工会工作发展规律的熟...

    一直以来,重视工会工作,建立健全工会组织,充分发挥工会组织的作用,是我党的优良传统和政治优势,更是推进企业和谐发展和经济建设之需要。尤其在当前新形势下,结合建设“四型”工会要求,如何更深入地全面履行工会职能,深化对工会工作发展规律的熟悉,切实加强工会组织建设,发挥工会组织的核心作用,不断激发工会工作活力,是当前我们每一位工会工作者面临的一个重要而紧迫的课题。笔者谨在此略谈一些浅薄之见。
  一、着力提高学习能力,努力创建学习型工会组织。一是加强政治理论学习,掌握扎实的政治理论知识。工会工作的政治性、群众性、社会性都很强,涉及面广,工作要求高。工会组织要与时俱进,善于在实践中学习,向基层和职工群众学习,坚持干什么学什么、缺什么补什么,做到知行统一,同时要注意学以致用,结合当前煤炭经济运行不景气,工会工作如何应对、如何应变、如何改进,就需要我们及时加以研究。二是要加强业务技能学习,掌握精湛的工会业务知识。要掌握工会组织的基础知识、组织制度、民主管理、宣传教育、集体协商、劳动保护、一法三卡等业务工作,做工会工作的“行家里手”。三是加强企业管理知识学习,掌握娴熟的管理专业知识。工会干部要积极参与企业管理,必须掌握企业管理、项目管理、队伍管理、经济管理等企业管理知识,积极融入到企业的生产经营活动之中。四是加强法律法规学习,掌握较全面的法律法规知识,以法律法规科学维护职工的合法权益。五是加强兄弟单位之间的工作经验交流,尤其是当前两大集团深度融合,许多事物和工作的流程和标准都发生了一些变化,因此,除了自身研究和努力,走出家门与兄弟单位加强沟通与工作上的交流亦显得尤为需要。
  二、着力提高服务意识,努力创建服务型工会组织。一是以生产经营为中心,服从服务于企业改革发展稳定大局,是工会组织的重要任务。尤其是当前困难时期,只有把工会工作放在企业生产经营和改革发展稳定的大局中去思考、去把握、去部署、去服务,及时把握职工思想动态,更好的扎实做好工会各项工作,工会组织才能切实找准位置,充分体现价值,有效发挥作用。二是要以职工为本,坚持企业发展与维护职工权益相统一,把实现好、维护好、发展好职工群众的根本利益作为工会工作的主要任务,充分发挥工会在构建和谐劳动关系,推动企业健康发展过程中的重要作用,谋求企业与职工“双赢”,共享企业改革发展成果。三是要把全心全意为职工群众服务作为工会一切工作的出发点和落脚点。工会的根基在职工群众,血脉在职工群众,工会干部要始终牢固树立宗旨观念,时刻把职工群众的冷暖放在心上,切实维护职工群众的具体利益和长远利益,为党政分忧,为职工群众解难。始终保持与职工群众的密切联系,多到基层调查研究,真心实意为职工群众服务,满腔热忱帮助职工解决实际问题,千方百计为职工做好事、办实事、解难事,从职工群众的实际出发,通过扎实开展“服务职工在基层”等主题活动,主动深入到职工群众中去,积极主动地代表好、维护好职工的合法权益,让职工群众感受到工会是职工之家,工会干部是“娘家人”、“贴心人”。
  三、着力提高工作能力,努力建设创新型工会组织。创新是工会工作前进的动力源泉。新形势下,工会干部更要锐意进取、勇于创新,敢于革除因循守旧、墨守成规的思维定势,创造性地开展工作,处理好创新与继承的关系,以新举措、新方法解决好、处理好工作中的日常性事务工作和出现的新矛盾、新问题。一要适应时代发展要求,紧贴企业发展实际,更新观念,开阔思路,树立工作新理念,新思维,大胆探索、勇于实践,不断推进理论创新、制度创新、工作创新和方法创新,保持工会组织的生机和活力。二要积极开展工会达标活动,建立长效的目标考核机制。要尊重和鼓励职工群众和基层的首创精神,在遵循工会工作发展规律基础上进行创新。按照制定的工会工作标准和目标考核体系,明确工作重点,制定具体措施,狠抓工作落实,严格目标责任考核,及时奖罚兑现。要突出创新的重点,围绕工作实践中的难点、理论研究中的难题、工会工作中的重点进行创新,推动工会工作创新发展,提升新时期工会工作的能力和水平。
  四、着力提高落实能力,创建高效型工会。狠抓落实是事业成败的关键,也是基层和职工对工会干部的基本要求。抓好各项工作的落实,工会的事业就会充满生机,抓好落实和成效,才能更好的对前期工作进行总结,才能不断改进。工会干部对上级部署的工作、基层职工的需求,只要符合条件要立即就办,一抓到底,力戒议而不决、决而不行;该办的事情要马上就办,雷厉风行,提升工会机关的整体效能。完善基层工会运行机制,激发基层工会活力,将工会各项重点工作统一整合到职工之家建设之中,推动建“家”工作不断创新发展,确保建家发挥良好作用,使职工满意,受职工欢迎。
  面对当前前所未有的挑战,作为工会组织,企业越是经济困难,我们越是要审时度势,发挥自身优势,落实企业社会责任,进一步协调化解劳动争议和纠纷,不断引导职工看清形势,那就是保住企业才能保住就业,同舟共济方能共度难关。要力尽所能,以构建“四型”工会加强工会组织建设,不断增强工作的责任感和紧迫感,充分发挥工会组织的最大作用,激发基层工会活力,为企业和谐健康发展做出自己应有的贡献。
  (作者:河南大有能源股份有限公司新安煤矿工会 李春光)

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